RECURSOS HUMANOS / GESTÃO Disponível para : São Paulo, SP |
Resumo de qualificações Administrador de empresas, com vivência funcional e gerencial em todas as áreas de RH;
Visão generalista e habilidade para formação e condução de equipes;
Especialista na elaboração e condução de Programas de treinamento e formação Profissional;
Experiência na implantação de projetos de Gestão e Melhoria de resultados;
Domínio da Legislação Trabalhista vigente;
Vivência em outras áreas funcionais da empresa;
Experiência em Negociação Sindical e tratamento de conflitos internos.
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Conhecimentos GESTÃO EMPRESARIAL;
FORMAÇÃO E LIDERANÇA DE EQUIPES;
DESENVOLVIEMTNOD E PESSOAL;
LEGISTLAÇÃO TRABALHISTA; RISTINAS DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL; POLÍTICAS DE RESUCRSOS HUMANOS;
QUALIDADE TOTAL E PROGRAMAS MOTIVACIONAIS;
INDICADORES DE DESEMPENHO;
REENGENHARIA E RESTRUTRAÇÃO ORGANIZACIONAL;
NORMAS E POLÍTICAS ADMINISTRATIVAS E DE RH;
FORMAÇÃO DE CHEFIAS E LÍDERS;
NEGOCIAÇÃO SINDICAL; |
Experiência profissional MARÇO/1996 A NOVEMBRO/2003
CONSULTOR DE EMPRESAS
MAIO/1991 A JANEIRO/1996
CALÇADOS SAMELLO S/A
GERENTE DE RECURSOS HUMANOS
SETEMBRO/1976 A MAIO/1991
DURATEX S.A.
GERENTE DE TREINAMENTO
SUPERVISOR DE TREINAMENTO
ANALISTA DE RH
ANALISTA DE RELAÇÕES TRABALHISTAS
ANALISTA DE TREINAMENTO |
Escolaridade ADMISTRAÇÃO DE EMPRESAS
Faculdades Tibiriçá – São Paulo / SP
1982
PÓS-GRADUAÇÃO EM RECURSOS HUMANOS
Fundação Álvares Penteado – São Paulo –SP
1987
ESPECIALIZAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO INDUSTRIAL
Fundação Vanzolini – São Paulo – SP
1988 |
Línguas Inglês - (nÍvel Básico) |
Dados pessoais Brasileiro, 45 anos, Casado |
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