Resumo de qualificações Experiência de 7 anos atuando em recursos humanos em empresas de médio porte. Responsável por:
•Recrutamento e seleção com habilidade em todos os níveis e áreas, atuando com grande volume de vagas;
•Condução de treinamentos comportamentais (como: liderança, motivação, etc.) com base em levantamentos de necessidades pelos clientes;
•Responsável pelo desenvolvimento e implementação de projeto de reestruturação do departamento de recrutamento e seleção;
•Domínio de técnicas de dinâmicas de grupo, divulgação de vaga, aplicação de provas situacionais, análise e triagem de Currículos vitae, entrevistas individuais e coletivas;
•Realização de Programa de integração de novos colaboradores e desenvolvimento do programa de comunicação interna;
•Implantação do programa de aproveitamento interno e plano de carreira;
•Implantação e gerenciamento do programa de estagiários e PNE;
•Programa de redução de turnover;
•Participação em grupos internos voltados à melhoria de processos e a qualidade total.
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