GESTORA DE RH Disponível para : Belo Horizonte, MG Resumo de qualificações Implantação e coordenação do setor de Recursos Humanos, desde a criação dos procedimentos a realização das atividades afins, em empresas de pequeno e médio porte (600 funcionários); Elaboração e condução de Treinamentos empresariais;Coordenação do setor de treinamento da empresa; Condução e preparação de programas de interação e motivacional nas empresas; Avaliação de Potencial e Desempenho;Avaliação Psicotécnica Trabalhos de Consultoria Organizacional;Programas de Had Hunting;Condução de Processos de Recolocação de Deficientes FísicosElaboração de projetos de: melhoria da equipe liderança, inclusão social, assédio moral nas equipes, comportamental, etc.; Coordenação do setor de Auditoria Realização de pesquisa de clima Conhecimentos LIDERANÇA, RELACIONAMENTO COM EQUIPE, IMPLANTAÇÃO DE PROJETOS, CONDUÇÃO DE TREINAMENTOS E MOTIVACIONAIS, ETC Experiência profissional Empresa: ID Projetos Educacionais Cargo: Change Management Período: 11/2007 a 01/2009 Empresa: Ação Assessoria de Cobrança Cargo: Gestora do RH Período: 01/2006 a 08/2007 Empresa: Exímia Recursos Humanos Cargo: Consultora de RH Período: 05/2005 a 01/2006 Empresa: Método Recursos Humanos Cargo: Consultora de RH Período: 04/2005 a 08/2005 Empresa: Pacto Administradora Cargo: Estagiária de RH Período: 04/2004 a 12/2004 Empresa: Gelre Trabalho Temporário Cargo: Estagiária de Seleção Período: 03/2003 a 01/2004 Empresa: Núcleo RH Consultoria Cargo: Estagiária / RH Período: 08/2001 a 02/2003 Escolaridade MBA em Gestão Estratégica e Liderança com Pessoas e Equipes, CONCLUÍDO, pelo Unicentro Newton Paiva. Graduada em Psicologia pelo Unicentro Newton Paiva. Línguas INGLÊS Dados pessoais BRASILEIRA, 30 ANOS, CASADA