ASSIST./ANALISTA/RECRUTADORA Disponível para : São Paulo, SP Resumo de qualificações Análise e triagem de cvs objetivando maior assertividade nas contratações; Conhecimento dos processos de captação de mão de obra téc. e especializ. com uso de diferentes ferramentas em R&S; Entrevistas comportamentais e dinâmicas para diferentes níveis profissionais e experiência em vagas de grande volume; Conhecimento no processo seletivo de vagas para PNE; Domínio dos processos adm. nas etapas de contratação, maior agilidade no preenchimento das vagas; Avaliação de Desenvolv. com estagiários e efetivos,feedback aos gestores das áreas e gerando estratégias e diminuição do turnover. Programa de Estágio, desenvolvendo acompanhamento em todo processo desde o contato com as Universidades, R&S, treinamento de integração, reuniões mensais para melhorias, avaliação de desenvolv. e feedback com gestores. Habilidade em comunicação interna, confecção e manutenção de quadros de aviso, jornal diário, flip charts e banners para divulgação de eventos. Conhecimentos TRIAGEM E CLASSIFICAÇÃO DE CVS; ENTREVISTA DE SELEÇÃO; DINÂMICAS; AVALIAÇÃO DE DESENVOLVIMENTO; COMUNICAÇÃO INTERNA; LOGISTICA DE TREINAMENTO; DESENVILVIMENTO DE PROGRAMA DE ESTÁGIO. PLANILHAS E RELATÓRIOS OPERACIONAIS DE RH; Organização de eventos realizados pelo RH para os associados visando maior satisfação e engajamento com a empresa. Experiência profissional JW Marriott Hotel Rio de Ja 03/07/2006 a 29/06/2007 Estagiária no setor de Recursos Humanos Atividades exercidas: Classificação e triagem de currículos; Avaliação de perfil profissional e ocupacional; Agendamento de entrevistas; Entrevistas de seleção; Dinâmicas e entrevistas de estágio e PNE; Aplicação de testes; Processo admissional de efetivos e temporários. Programa de Estágio: R & S dos estagiários; treinamento de integração; reuniões mensais; feedback com gestores das áreas visando maior engajamento dos estagiários. Comunicação: Jornal diário e quadros de informação; Eventos realizados para os associados (Festa de final de ano, Reunião Trimestral e Semana dos Associados); Confecção de atas; Atualização de relatórios e planilhas. Treinamentos : Logística de treinamentos; Controle de horas de treinamento; Emissão de certificados. Escolaridade NÍVEL SUPERIOR INCOMPLETO CURSO: PSICOLOGIA PERÍODO: 8 DURAÇÃO CURSO: 2002 - 2008 UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ Línguas INGLÊS AVANÇADO - CENTRO CULTURAL NORTE AMERICANO (CNA) ESPANHOL BÁSICO - SENAC Dados pessoais BRASILEIRA, 27 ANOS, SOLTEIRA