Recursos Humanos Disponível para : São Paulo, Capital |
Resumo de qualificações -Desenvolver, administrar e manter atualizada a política e os programas de treinamento e desenvolvimento.
-Desenvolver, implementar e ministrar programas de treinamento sintonizados às necessidades específicas reais e que possibilitem a melhoria da gestão de pessoas.
-Desenvolver e manter atualizada a política e os programas de recrutamento e seleção.
-Seleção de pessoal: triagem de curriculun; entrevistas; aplicação de teste psicológico e prático; dinâmicas de grupo.
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Conhecimentos Possuo experiência em informática com Windows, Word, Power Point; Excel e internet.
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Experiência profissional Última empresa:
Meta Serviços em Informática Ltda.
Cargo: Selecionadora
Período:abril/2001 a agosto/2001
Procwork Tecnologia.
Cargo: Selecionadora
Período: setembro/2000 a dezembro/2000
Huber Comércio de alimentos Ltda
Cargo: Analista de RH
Período: junho/1996 a maio/1999 |
Escolaridade Pós-graduação em Gerenciamento de Marketing, pela "Fundação de Ensino Eurípedes Soares da Rocha"- Marília-SP
Superior completo em Psicologia, pela UNESP de Bauru-SP, formada em 1992 |
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