Recursos humanos Disponível para : São Paulo Resumo de qualificações graduada em psicologia pela UNISUL,pós-graduada(MBA)em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas- Fundação Getúlio Vargas /FGV. Experiência de 6anos em RH e seus subsistemas. Atuei,na estruturação do depart.de RH estabelecendo políticas e executando processos no que se refere recrutamento/seleção, avaliações de desempenho, gerenciamento e execução de treinamentos, dinâmicas de grupo, diagnósticos e pesquisa de clima organizacional, adequação funcional.Minha trajetória , profissional envolve, desde a parte operacional como estratégica. Ocupei o cargo de Gerente de Desenvol. Organizacional,neste período otimizei processos de trabalho e conquistamos aumento significativo da produtividade da empresa com um trabalho direto com os colaboradores da empresa. Trago comigo a constante busca do conhecimento e inovações, trabalho em equipe e desejo de progressão profissional. Gostaria se possível ter um contato pessoal para poder expor minhas experiências e aspirações profissionais. Conhecimentos Entrevistas eficazes técnicas e habilidades – São Paulo Ministrado pela APARH.– SP Benchmarking a respeito de qualidade total(Renner, Albarus do Brasil, Varig).– RS Curso de reciclagem de auditores internos da ualidade /interpretação da norma NBR ISO 9001/2000 XXXIII Workshop Benchmarking na Gestão de Recursos Humanos. Ministrado pelo INSTITUTE SARATOGA – BRASIL. São Paulo – SP Eneagrama módulo ampliado – análise de comportamento humano. Ministrado por Shultz Net Work – Assessoria. Blumenau – SC 10ª. Seminário de Recursos Humanos. Ministrado pela UFSC e NUPERH (Universidade Federal de santa Catarina e Núcleo de Pesquisas e Estudos em Recursos Humanos). Florianópolis –SC Congresso Latino –Americano de Dinâmica dos Grupos.Porto Alegre – RS Palestra “ Fatores Críticos da Nova Gestão”. Ministrado por Idalberto Chiavenato. Florianópolis – SC. Inglês avançado. Realizado na Out Corporation. Informática (Word, Windows, Excel, Internet, power point). Experiência profissional · Profissional com Experiência na Área de Recursos Humanos; · Elaboração e Implantação de Projetos de Ambiente Organizacional; · Atuação e planejamento em Diagnóstico Empresarial, Recrutamento, Seleção e Treinamento de Pessoal; · Vivência no Gerenciamento, Coordenação e Treinamento de Equipes; · Atuação em Programas Visando o Aumento da Produtividade; · Experiência no Gerenciamento do setor Pessoal, Recursos Humanos e Qualidade e OSM; · Habilidade em Implantar e Coordenar Programas de Desenvolvimento Organizacional; · Elaboração de Planejamento Estratégico, Pesquisa e Política de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoal; · Elaboração e execução perfil e mapeamento de competências. · Emissão de relatórios relativos ao desempenho e quadro de lotação. · Domínio na Área de Informática Word, Excel, Ambiente Windows, Power Point e Internet; · Disponibilidade para Viagens e Mudança de Residência. Formação Acadêmica Escolaridade * Formação em Psicologia (clínica, escolar, organizacional). * MBA - Brazilian Master Business Administration (desenvolvimento e gestão de pessoas) pela FGV - Fundação Getúlio Vargas. Línguas Inglês - Intermediário Dados pessoais Brasileira, 31 anos, solteira.