Profissional de Recursos Humanos Disponível para : São Paulo, Capital Resumo de qualificações Experiência em consultoria interna de RH, atuando em desenvolvimento e na implantação do Programa de Avaliação de Desempenho e treinamentos internos. Acompanhamento dos processos de recrutamento e seleção para cargos estratégicos da organização, utilizando avaliação por competências. Criação de um Programa de Desenvolvimento Gerencial e de intercâmbio interno. Orientação e treinamento de Feedbacks e programa de encarreiramento. Atuo também como consultora sênior em workshops de mapeamento de RH e avaliação de potencial em empresas de grande porte. Recrutamento e seleção de executivos, programa de trainees, estagiários e efetivos, além de preparação para MBA’s no Brasil ou exterior. Conduzo técnicas de dinâmica de grupo, comitês 360o, palestras e entrevistas por competências. Elaboro laudos de múltiplos formatos, inclusive informatizados. Mantenho contato com funcionários de vários níveis hierárquicos. Conhecimentos Tenho habilidade para lidar com público, sou comunicativa e muito dinâmica. Esta, aliás, é minha principal característica, sou rápida e tenho bastante energia produtiva, motivando-me com facilidade e encarando desafios com interesse por aprendizagem. Possuo ainda capacidade de adaptação, busco novos ambientes e lido com as diversas situações de forma criativa. Como exemplo, cito minha experiência sabática em Toronto, Canadá, onde morei por 8 meses em 2001, e procurei aprimorar meus conhecimentos gerais e ampliar os horizontes culturais. Possuo também disponibilidade total para viagens a trabalho, pois sou casada, mas não tenho filhos. Experiência profissional Desde 2/03 - Jones Lang LaSalle - Consultora Interna de Desenvolvimento de RH Implantação do Programa de Avaliação de Desempenho IPMP, tradução e divulgação de programas de treinamento interno. Acompanhamento dos processos de R&S e treinamentos internos. Seleção de executivos para cargos estratégicos da organização, utilizando avaliação por competências. Criação de um Programa de Desenvolvimento Gerencial e de intercâmbio interno. Orientação e treinamento de Feedbacks e programa de encarreiramento. Mantenho contato com executivos na matriz norte-americana. Desde 1/00 - MBA Empresarial - Consultora Sênior de Recursos Humanos Participação em workshops de mapeamento de recursos humanos e avaliação de potencial em empresas de diversos ramos. Recrutamento e seleção de executivos, programa de trainees e estagiários. Condução e criação de técnicas de dinâmica de grupo. Ministro palestras e conduzo entrevistas por competências. Elaboração de laudos e contato com funcionários de vários níveis hierárquicos. Escolaridade Especialista em Psicologia Hospitalar, Instituto Sedes Sapientiae (1996). Psicologa, Universidade Federal de Minas Gerais (1992). Línguas Fluente em inglês. Espanhol e Francês básicos. Dados pessoais Brasileira, 34 anos, casada