RECURSOS HUMANOS Disponível para : São Paulo, Estado Resumo de qualificações  Coordenação da área Recrutamento e Seleção  Administração de políticas de Remuneração e Reconhecimento.  Desenvolvimento de pesquisas de Clima Organizacional.  Desenvolvimento de Benefícios para funcionários.  Participação de pesquisas salariais, benefícios.  Processos de movimentação da companhia.  Implantação da ISO 9001, responsável pelo cumprimento da Norma de Treinamento. Coordenação e efetuação dos Programas de Treinamentos.  Estruturação e aplicação de treinamentos.  Programas de desenvolvimento e Políticas de Recursos Humanos: Aval. de Desempenho; Desenv. de Equipes Multifuncionais; Retenção de Talentos; "Canal Aberto de Comunicação”;“Open House” visita à empresa de colaboradores e familiares; Café da Manhã com Diretoria;  Programa de Estagiários.  Programas de Qualidade de Vida e Responsabilidade Social. Conhecimentos Amplo conhecimento de forma generalista na área de Recursos Humanos. Com habilidade de relacionamento interpessoal, atuação em equipe, comprometimento, criatividade e resultados. Experiência profissional INVISTA NYLON SUL AMERICANA S/A Analista de Recursos Humanos Período: 21/06/99 - Atual A A ALTERNATIVA SERVIÇOS TEMPORÁRIOS LTDA Selecionadora de Pessoal Período: 03/09/96 - 18/06/99 Escolaridade FGV - Fundação Getúlio Vargas Curso: MBA - Gestão de Pessoas em Ambiente de Mudanças Término: Maio/2003 Universidade Metodista de Piracicaba “UNIMEP” Curso: Formação de Psicólogo - Formação: Junho/ 2001. Escola Técnica Estadual de Americana “ETEA” Curso: Técnico em Administração de Empresas - 1.992 - 1.994 Línguas Inglês – Nível Intermediário – Cursando “Centro de Educação Insights” Dados pessoais Brasileira, 27 anos, solteira