Resumo de qualificações Condução de todo processo seletivo em níveis Operacionais e Administrativos,Mapeamento dos indicadores de Competências, Elaboração de Descrição de Cargos,Elaboração de Procedimentos e Políticas Internas relacionadas à área de Recursos Humanos, Condução de Integração de funcionários recém contratados, bem como Entrevista de Desligamento para os demissionários.
- Coordenação da área de Treinamento,Treinamentos voltados para áreas estratégicas e operacionais, Programas para Desenvolvimento de novas lideranças,Programa de Qualidade de Vida,Coordenação da Administração de Benefícios, Portaria, Restaurante e Limpeza, Negociação Sindical e participação como Preposto, Participação efetiva em grupo de melhorias focados na área de RH e Programação das Atividades Motivacionais na Empresa.
|
