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RH, Planejamento ou Projetos

Disponível para : São Paulo, Estado


Resumo de qualificações

•Elaborar Business Plan para análise de viabilidades mercadológicas e de investimentos financeiros para novos negócios e produtos;
•Implantar projetos turn-key para criação de plantas de negócio;
•Implantar de programas de gestão do conhecimento;
•Implantar sistemas de gestão participativa e comunicação integrada;
•Aplicar técnicas de PMBOX para desenvolvimento de projetos e produtos e melhorias de processos;
•Aplicar ferramentas de seis sigmas para a criação de projetos de melhorias e resolução de problemas;
•Implantar pilar de educação e treinamento para maximização do rendimento global (TPM);
•Liderar equipes de trabalho com visão estratégica e foco em resultados;
•Gerenciar as funções de RH: recrutamento e seleção, T/D, remuneração, pesquisa de clima e segurança e saúde do trabalho;
•Aplicar programas sociais e comunitários.


Conhecimentos

•Facilidade de integração com as pessoas e de aceitação natural em grupos de trabalhos e departamentos, independente do nível organizacional;
•Visão organizacional ampla, com capacidade de compreender as interatividades das ações departamentais e agir de forma empreendedora para a cooperação com os demais setores organizacionais (visão de comprometimento com a empresa);
•Flexibilidade para adaptação às mudanças de cenários e de ambientes de trabalho. Dentro da minha experiência profissional, já cheguei a comandar o departamento de marketing estratégico, sendo gestor de RH.
•Conhecimento e habilidades na aplicação de ferramentas de gestão: Seis Sigma, Swot, Analise Mercadológica, Análise de Viabilidades Financeiras, PDCA, Instrumento de Controle de Qualidade, entre outras.
•Comunicativo, pró-ativo, dinâmico, arrojado, motivador e com visão focada em resultados.


Experiência profissional

BCI BIOENERGY (Fev/08 – Atual)
Gestor de Projetos e Negócios
Atividades: Projetos de negócios (turn-key) de bioenergia e bioombustivel. Gerenciamento geral da empresa (finanças, compras, vendas e RH).

CBCON (Out/06 – Fev/08)
Gestor de Negócios e Planejamento
Atividades: Planejamento estratégico, Ações de marketing e endomarketing e programas de T/D on-line.

AbM Training (Maio/01 – Out/06)
Sócio e Consultor
Atividades: Projetos marketing (novos negócios) e RH (reestruturação, gestão do conhecimento, T/D, endomarketing, remuneração).

Whirlpool/Brasmotor (Jan/98 – Ago/01)
Gestor de RH
Atividades: Gerenciamento da área de RH. Projetos de remuneração variável, T/D, coaching e desenvolvimento e gestão de pessoas, gestão participativa e grupos de CCQ.

Açúcar Guarani (Jul/93 – Dez/97)
Analista de RH Senior.
Atividades: Consultor de RH interno. Projetos de melhoria de produtividade, T/D e coaching.


Escolaridade

Graduado em Administração de Empresas, com especialização em Gestão Avançada de RH.
Possuo habilitação para o uso das ferramentas de estratégia do Six Sigma, com formação em Black Belt.


Línguas

Inglês: intermediário (leitura, escrita e conversação).


Dados pessoais

Solteiro, 37 anos e sem filhos.

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