analista de Recursos Humanos Disponível para : São Paulo, SP Resumo de qualificações 6 anos de experiência de recrutamento e seleção e treinamento e desenvolvimento para nível operacional, tático e estratégico, com excelentes conhecimento em departamento comercial. Aplicação de entrevistas, testes e dinâmicas de grupo. Elaboração de processos seletivos. Instrução de treinamentos técnicos e comportamentais. Bons conhecimentos sobre estruturas organizacionais. Conhecimentos Habilidade analítica e facilidade de comunicação. Habilidade em Solucionar problemas Gestçãoo de pessoas Treinamento Experiência profissional Elaboração e aplicação de processos seletivos, entrevistas de seleção e aplicação de testes e dinâmicas. Recrutamento e seleção de profissionais para departamento comercial, recepcionistas, vendedores externos e internos, e operadores de telemarketing. Instrutor de treinamentos técnicos e comportamentais, para vendedores, externos e internos e operadores de telemarketing. Identificação de necessidades de treinamentos e elaboração de programas de treinamentos. Instrução de treinamento técnicos em sala de aula e na pratica acompanhando os trainees. Desenvolvimento de programa de educação corporativa. Assistência ao departamento de Recursos Humanos. Triagem de currículos auxílio ao instrutor de treinamento, informações a funcionários. Escolaridade Especialização: Gestão Estratégica de Pessoas – término 12/12/2009 Senac 9 de Julho São Paulo - SP Gestão Empresarial estratégica – término 10/12/2005 Educon – Sociedade Civil de Educação Continuada LTDA. São Paulo – SP Graduação: Administração de Empresas – término 12/2002 Fundação de Ensino Eurípedes Soares da Rocha Marília - SP Línguas Ingles - intermediario Espanhol Intermediario Dados pessoais Brasileiro, 28 anos e solteiro