Resumo de qualificações Cadastro, inclusão, exclusão e controle de colaboradores em relação aos benefícios;
Negociação de taxas e prazos com fornecedores, pagamentos;
Coleta de dados de mercado, análise e atualização de benefícios;
Atualização de informações disponíveis na intranet;
Elaboração de conteúdo técnico para contratação de benefícios;
Administração de contratos e orçamentos da área (metas físicas e financeiras);
Elaboração de relatórios gerenciais;
Admissões, Férias, Afastamentos, Licenças e Demissões, inclusive homologações;
Sólidos conhecimentos em Folha de Pagamento, desde implantação à execução;
Apontamento de Cartão de Ponto;
Segurança e Medicina do Trabalho (CIPA, LTCAT, PPP, PPRA, PCMSO).
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