Analista de Recursos Humanos Disponível para : São Paulo, SP Resumo de qualificações Profissional jovem de personalidade ativa e muita iniciativa com interesse em desenvolver atividades em um departamento de RH. Carreira desenvolvida predominantemente empresas de consultorias em recursos humanos como Arthur Andersen (atual Andersen Consulting) e Eigenheer & Associados, atuando como headhunter. Conhecimentos técnicos e grande experiência profissional como especialista na área de Recrutamento e Seleção de todos os níveis. Três anos de atuação na área de Recrutamento e Seleção sendo em sua maioria focado na busca de executivos de alto nível. Competência para estabelecer relações cordiais e eficazes com os clientes internos, com habilidade para atendimento mutuamente gratificante, funcionalmente, para facilitadores e assessorados. Qualificada para a identificação das necessidades de clientes, buscando soluções simples e resultados concretos e mensuráveis. Muito eficaz no trabalho em equipe, desenvolvendo uma comunicação clara e objetiva com superiores e colegas de trabalho. Conhecimentos Desenvolvimento de projetos de recrutamento e seleção de executivos nos cargos de gerência média e alta, diretoria e presidência/gerência geral. Contato direto com clientes nacionais e internacionais na elaboração da proposta de trabalho e acompanhamento da fatura; elaboração da descrição do cargo. Análise e triagem de currículos. Realização de entrevistas e avaliações relativas as exigências do perfil do cargo; análise de potencial de desenvolvimento e levantamento de sua carreira profissional; levantamento de referências profissionais envolvendo superiores, pares e subordinados e direcionamento para avaliação psicológica. Elaboração de relatórios dos candidatos selecionados e posterior apresentação. Elaboração de pesquisa de qualidade junto aos clientes. Reestruturação de todos os processos da área. Experiência profissional EIGENHEER & ASSOCIADOS S/C LTDA. Desde 02/2000 CARGO: CONSULTORA (HEADHUNTER) Responsável pelo desenvolvimento de projetos de R&S de executivos nos cargos de gerência média e alta, diretoria e presidência/gerência geral. Contato direto com clientes nacionais e internacionais na elaboração da proposta de trabalho e acompanhamento da fatura; reuniões para obtenção de informações técnicas e funcionais necessárias para a elaboração conjunto da descrição do cargo. Atendimento a Multinacionais de Telecomunicação, equipamentos industriais, celulose, entre outros. As atividades de R&S (entrevistas, relatórios, contatos, etc.) eram executadas na língua inglesa sempre que solicitado pelo cliente. ARTHUR ANDERSEN 03/99 a 01/00 CARGO: ASSISTENTE ADMINISTRATIVA da área de EXECUTIVE SEARCH / ASSESSMENT CENTER SERVE INFORMÁTICA E COMÉRCIO LTDA. Janeiro/1996 a Novembro/1998 Empresa especializada em desenvolvimento de software para comercialização. CARGO: ASSISTENTE ADMINISTRATIVA E FINANCEIRA Escolaridade Graduada em Administração Geral – Universidade de Franca - SP – dez/1998 Pós Graduação em Psicologia Organizacional – Universidade Metodista de São Paulo– SP – dez/2000 Línguas Inglês fluente (8 anos de Cultura Inglesa) EXPERIÊNCIA INTERNACIONAL CURSO DE INGLÊS EM CAMBRIDGE UK Junho a Julho de 1996 Experiência cultural na França e Itália WATER WORLD USA (Theme Park - Parque aquático) - Sacramento, CA Junho a Setembro de 1998 Estágio remunerado como salva-vidas Dados pessoais Solteira, Brasileira, 24/11/1976