Remuneração/Desenvolvimento RH Disponível para : São Paulo, SP Resumo de qualificações Vivência de 20 anos nas áreas de Cargos, Carreiras e Remuneração. Vivência em projetos de desenvolvimento, implantação e melhoria de planos de cargos/carreiras e remuneração pela metodologia Hay e pelo método de Pontos. Experiência em implantação de sistema de remuneração po competências, incluindo avaliação de desempenho e de potencial. Conhecimentos Amplo conhecimento e utilização de Access, Excel, PowerPoint, Word e Internet. Realização de cursos de aperfeiçoamento referentes a: cargos e salários; participação nos lucros e resultados; planos de carreiras e sucessão; consultoria interna de RH; avaliação de desempenho e potencial; falar em público. Experiência profissional Trabalhei como autônomo na Hay do Brasil Consultores, de maio/01 a maio/02. Trabalhei no Jornal o Estado de S. Paulo durante 13 anos. Atuei como Analista de Recursos Humanos Sênior e participei diretamente no projeto de implantação da plano de carreiras e remuneração, pela metodologia Hay. Trabalhei na implantação de sistema de remuneração por competências, em áreas específicas do Jornal. Trabalhei na Hora Instrumentos S/A, Empresa que produz instrumentos de medição dos painéis dos veículos, durante 9 anos. Atuei como Analista de Cargos e Salários e participei diretamente em todas as etapas de desenvolvimento e implantação do plano de cargos e salários, pelo método de Pontos. Escolaridade Administração de Empresas FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas 1976 a 1979 Pós-Graduação em Administração Orientada para o Mercado ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing 1994 a 1997 Línguas Atualmente estudando Inglês e Espanhol (iniciando o nível avançado) Dados pessoais Brasileiro; 47 anos; casado