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An. RH/ F. Pagto/Benef./C.Salarios

Disponível para : São Paulo, Grande ABC


Resumo de qualificações

Administração, coordenação e Implantação de Benefícios.
Administração de contratos junto a fornecedores.Preparação “Budget – RH”e manutenção do mesmo.Admissão, demissão, relatório de férias, encargos, aposentadoria, folha de pagamento informatizada (ADP/ Pópulis/RM), administração de pessoal.Expatriação e repatriação América do Sul. Criação, desenvolvimento e coordenação página Intranet de RH.
Coordenação Jornal Interno América do Sul (port/espanhol).
Coordenação e Administração de todo projeto de comunicação interna.Implantação e coordenação do programa de Integração.
Elaboração do programa de divulgação da ferramenta de qualidade Six Sigma.Coordenação do programa Kitbenefício junto à Ticket Brasil.“Process Owner” Six Sigma.Coordenação de Festas e Eventos Internos.Tabulação e estudo de variáveis, dentro do processo de remuneração.
Bons conhecimentos Sistema Hay.


Conhecimentos

Legalização de expatriados junto à RF com débito em 500.000,00, sem custos à empresa. Redução do Budget estipulado para 2001 em 15%.Criação de políticas e procedimentos .Implantação de novos benefícios.Divulgação da ferramenta Six Sigma . Implantação da estrutura de benefícios na
planta de Camaçari/Bahia (Ford) e Caçapava.Coordenação da ferramenta utilizada para Av. de Desempenho o “Personal Profile Form”. Elaboração dos indicadores de RH (Turnover, H. treinamento, Absenteísmo, Headcount e outros).
Adaptação da apólice Seguro Saúde sem custos para a empresa.Retorno de R$ 8.000,00 para a empresa em 2001, referente ao excedente técnico do s.vida. Desenho do Projeto “Benefícios Flexíveis”, c/ receita mensal de R$ 32.000,00.
Pesquisa salarial de mercado e análise interna dos processos de remuneração, tabulação de todos cargos e salários Am. do Sul, estudo de remuneração variável.


Experiência profissional

Dez/00 à Atual–Analista de RH – Lear do Brasil Ltda.
Jan/00 à Nov/00–Estagiária de RH – Lear do Brasil Ltda. Empresa do segmento automotivo com matriz em Southfiel – Michigan (EUA), com plantas na América Central, América do Sul e Europa. Hoje com mais de 8000 funcionários. É a 2º maior fornecedora de sistemas de interiores para autos do mundo, tendo como principais clientes: GM, Ford, BMW, Volvo, Volkswagem, Renault, Peoget, Fiat, Mercedes, Scania e outros.
Jul/98 à Out/99–Estagiária de RH – BANESCOR – Instituição financeira que antes pertencia ao governo do Estado e que sofreu sua privatização em 2001. Com aproximadamente 300 funcionários, operava diretamente junto à BOVESPA e a BM&F.
Jan/96 á Abr/98–Assistente de RH – CM Orsag Coberturas ME
Empresa atuante no setor de materiais p/ construção.


Escolaridade

Fonoaudiologia – Faculdades Integradas São Camilo
Administração de Empresas – FIAP –Fac. de Inf. e Adm. Paulista
Administração de RH - Brazilian Open University - On Line


Línguas

Inglês
Espanhol


Dados pessoais

Casada, 27 anos, Brasileira

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