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Gerencia / Supervisão / Coordenação

Disponível para : São Paulo, Estado


Resumo de qualificações

Profissional com sólida carreira desenvolvida na área de Recursos Humanos, em empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte, nos segmentos de Indústria e Comércio, ocupando nos últimos 5 anos, posição Gerencial.
Responsável pela gestão da área de Recursos Humanos envolvendo os Setores de Recrutamento e Seleção de Pessoal, Administração de Pessoal, Cargos e Salários, Relações Trabalhistas e Sindicais, Serviço Social e Benefícios, Segurança e Medicina do Trabalho, Treinamento / Desenvolvimento de Pessoal, Segurança Patrimonial, Manutenção e Conservação Predial.


Conhecimentos

Coordenação de projeto de transferência de fábrica, envolvendo a elaboração de budget, contratações, treinamentos, demissões e negociações sindicais.
Participação na reestruturação das áreas Técnico /Administrativa e de Recrutamento e Seleção de Pessoal, introduzindo novas metodologias com o objetivo agilizar os processos de contratação com eficiência e eficácia.
Atuação na implementação e administração de Programa de Treinamento e Desenvolvimento;
Elaboração e análise de normas e procedimentos para a área de R.H., descrição de cargos e estrutura salarial.
Desenvolvimento e implantação de plano de Medicina e Segurança do Trabalho.
Gestão da área de Administração de Pessoal, envolvendo atividades e auditoria de folha de pagamento, férias, rescisões e toda rotina legal.
Elaboração e análise de relatórios gerenciais tais como: elaboração e controle de budget, evolução do custo de mão de obra, absenteísmo, rotatividade de pessoal, entrevista de desligamento, dentre outros.


Experiência profissional

Empresa: Moulinex do Brasil S/A
Período: Mar/98 a Jun/02
Cargo: Consultor de RH ( responsável pelo gerenciamento geral da área de RH subordinado ao Diretor Presidente)

Empresa: Mallory S/A
Período: Jun/90 a Mar/98
Cargo: Supervisor de RH

Empresa: B&D Eletrodomésticos Ltda
Perído: Nov/79 a Mai/90
Cargo: Supervisor de Relações
Industriais


Escolaridade

Programa de Educação Continuada – Administração de RH
EAESP – Fundação Getulio Vargas

Graduado em Administração de Empresas
Instituto Hoyler – Faculdade Brasileira de Recursos Humanos

Técnico em: Segurança do Trabalho
Protector OGS /Fundacentro


Línguas

Inglês: Leitura-Intermediário
Escrita-Intermediário
Conversação-Básico


Dados pessoais

Brasileiro, 43 anos, casado

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